Când solicitați o funcție în interiorul oricăruia dintre statele membre ale UE, indiferent dacă studiați sau pur și simplu încercați să câștigați experiență, una dintre cele mai importante probleme este să vă puteți înțelege clar competențele și capacitățile potențialului dvs. angajator.
Ce este Europass?
De aceea, la 15 decembrie 2004, prin Decizia nr. 2241/2004 / CE, Parlamentul European și Consiliul au adoptat un cadru transparent unic pentru calificări și competențe prin instituirea Europass.
Europass este alcătuit din cinci documente: Curriculum vitae Europass (CV), Pașaportul lingvistic Europass, Suplimentul la certificatul Europass, Suplimentul la diplomă Europass și Documentul privind mobilitatea Europass. Primele două formulare pe care le puteți completa, în timp ce celelalte trei sunt completate și emise de organizații competente.
Sfaturi pentru scrierea CV-urilor Europass
Crearea CV-ului Europass este primul și cel mai important pas în procesul de căutare a unui loc de muncă. Înainte de a începe să vă scrieți CV-ul Europass, există puține puncte pe care trebuie să le cunoașteți.
CV-ul dvs. Europass este contactul inițial cu un potențial angajator și va trebui să captați atenția angajatorului în primele 10-15 secunde de citire a CV-ului dvs. Europass.
Aceasta este singura modalitate de a vă asigura un interviu pentru acel loc de muncă .
Dar, înainte de a începe să o scrieți, ar trebui să vă reamintiți despre câțiva pași importanți:
- Competențele și abilitățile dvs. trebuie să fie prezentate în mod clar și logic, astfel încât experiența dvs. să se evidențieze. Acordați atenție detaliilor, deoarece aceasta este substanța prezentării dvs. Aceasta include greșeli de ortografie și punctuație.
- În general, CV-ul dumneavoastră Europass trebuie să fie scurt. De obicei, pentru o persoană cu doar doi ani de experiență, două pagini sunt mai mult decât suficiente. Pentru profesioniștii cu mai multă experiență, puteți scrie un CV Europass cu mai mult de două pagini. Dacă solicitați o funcție executivă, va trebui să indicați mai în detaliu experiența trecută, inclusiv motivele pentru care viitorul potențial angajator ar trebui să vă gândească să vă ofere un salariu executiv. În acest caz, scrieți CV-ul dvs. Europass cu câte pagini este necesar.
- Adaptați întotdeauna CV-ul la descrierea postului pentru care aplicați. Încercați chiar să evidențiați calificările potențiale pe care le posedați care sunt solicitate de un angajator. Nu mințiți în CV, deoarece această minciună poate fi descoperită înainte sau în timpul interviului.
CV-ul Europass are o ordine logică standard în care să-ți prezinți capacitățile și expertiza. Va trebui să completați:
- Informatii personale
- Descrierea experienței de lucru
- Descrierea instruirii și educației
- Abilități și competențe
Formatarea CV-ului dumneavoastră Europass
Țineți cont de fontul și structura sugerată a CV-ului Europass, deoarece acesta este standardizat prin Decizia nr. 2241/2004 / CE. Imprimați-vă curriculum vitae pe hârtie albă pentru a vă asigura că aspectul este corect.
Amintiți-vă că conținutul și conținutul CV-ului dvs. trebuie să fie evident angajatorului potențial în decurs de 10-15 secunde de la citirea acestuia.
Din această cauză, trebuie să utilizați mereu propoziții scurte. Concentrați-vă pe aspectele relevante ale pregătirii și experienței dumneavoastră profesionale și explicați orice pauză în studiile sau cariera ta.
Când ați terminat să vă scrieți CV-ul Europass, asigurați-vă că aveți pe cineva care să vă revizuiască și să- l verifice pentru a vă asigura că conținutul este clar, ușor de înțeles și nu conține greșeli de ortografie.
Rețineți că, în Uniunea Europeană, CV-ul dvs. Europass este cheia succesului în procesul dvs. de căutare a locurilor de muncă. A devenit documentul standard folosit pentru a aplica pentru orice post în orice stat membru al Uniunii Europene, facilitând în același timp solicitanții de locuri de muncă și angajatorii.
Când să folosiți un CV în locul unui CV
În Statele Unite, un curriculum vitae este utilizat numai atunci când se aplică pentru posturi academice, educaționale, științifice sau de cercetare.
Un curriculum vitae poate fi, de asemenea, utilizat pentru a aplica pentru burse sau granturi. În Europa, Orientul Mijlociu, Africa sau Asia, angajatorii se pot aștepta să primească un curriculum vitae mai degrabă decât un CV .
Alegeți un format adecvat de Curriculum Vitae
Asigurați-vă că alegeți un format de curriculum vitae adecvat poziției pentru care solicitați. Dacă solicitați o bursă, de exemplu , nu va trebui să includeți informațiile personale care altfel ar fi incluse într-un CV internațional.