Cum PLAP înseamnă suplimentar în numerar pentru agenții federali
În lumea justiției penale, slujbele federale de aplicare a legii - în special pentru agenții speciali - se numără printre cele mai înalte cariere de plată disponibile. Cu salariile de bază începând cu intervalul de la mijlocul până la înaltul interval de 40 K și cu potențialul de a câștiga mult mai mult pe măsură ce progresați în carieră, precum și de prestațiile de sănătate și de pensie pentru a începe, este greu să vă imaginați cum ar putea fi mai recompensă din punct de vedere financiar. Dar credeți sau nu, sunt.
Pe lângă salariile de plecare excelente, se așteaptă de multe ori ca angajații speciali cu guvernul federal din SUA să ofere alte pachete de plată în plus, inclusiv plăți suplimentare pentru compensarea agenților de ore suplimentare. Acest program de salarizare, numit Plata Disponibilității în aplicarea Legii (PLAP), este plătit în plus față de salariul de bază și constituie un supliment semnificativ pentru venitul unui agent.
De ce este disponibilă forța de executare a legii?
PLAP a fost pus la dispoziția agenților federali ca recunoaștere a faptului că aceștia trebuie să fie în general disponibili pentru a merge la lucru în orice moment, chiar și în afara săptămânii lor normale de lucru sau a orelor de lucru.
Indiferent dacă supraveghează o operațiune de supraveghere, o pauză mare într-un caz sau doar orele lungi asociate, în general, cu o zi în viața unui anchetator penal , o săptămână de lucru standard de 40 de ore nu este adesea suficientă pentru a face treaba . LEAP asigură disponibilitatea agenților și oferă plata pentru munca suplimentară pe care o vor efectua în mod inevitabil.
Cine primește Disponibilitatea pentru aplicarea legii?
Nu toți cei care lucrează în carierele federale de aplicare a legii sunt eligibili pentru a primi LEAP. Potrivit Biroului de Management al Personalului din SUA, numai anchetatorii - cei specificați în clasa de muncă 1811 în Sistemul Federal al Serviciilor Publice - și agenții de aplicare a legii jocurilor - clasa de muncă 1812 - pot colecta LEAP.
Acest lucru înseamnă că ofițerii de aplicare a legii uniformi - cum ar fi poliția FBI și ofițerii de servicii secrete uniformi - nu se califică.
În plus față de clasificarea corectă a locului de muncă, agenții federali trebuie să lucreze în medie cu 2 ore în plus pe zi de lucru. În esență, săptămâna medie de lucru a unui agent trebuie să fie de cel puțin 50 de ore, spre deosebire de 40 de ore, pentru a se califica.
Agenții care se califică pentru LEAP includ:
- Agenții ICE
- Agenți ATF
- Departamentul de Apărare Agenți speciali
- Agenți DEA
- Agenții de securitate diplomați
- Agenții vamali
- Agenții NCIS
- Agenții FBI
- Subsecretarii americani
- Agenți de serviciu secret
- Agenții speciali ai forțelor aeriene
- Inspectorii postali din SUA
Agenții și superiorii lor trebuie să certifice anual că au lucrat în medie în medie 2 ore pe zi în cursul anului trecut și că anticipează să lucreze din nou acea oră anul viitor.
Care sunt avantajele plății plății pentru aplicarea legii?
Pentru agent, beneficiul evident al programului LEAP este banii suplimentari câștigați în plus față de salariul de bază. Majoritatea profesioniștilor din aproape fiecare domeniu vă vor spune că lucrează mult mai mult de 40 de ore într-o săptămână; pentru agenți, este o mare provocare pentru a fi compensată pentru asta.
Pentru guvernul federal, plata legii pentru aplicarea legii poate economisi bani.
Agenții de lungă durată de multe ori trebuie să lucreze pentru a vedea un caz prin care ar putea duce la plăți masive de ore suplimentare. Agenții care primesc LEAP, cu toate acestea, nu sunt eligibili pentru alte forme de remunerare a orelor suplimentare.
Fie că lucrează o săptămână de 60 de ore, fie o săptămână de 40 de ore, aceștia vor primi aceeași salariu. În acest fel, orele suplimentare sunt compensate, dar sunt și ele incluse în buget, astfel încât sunt mult mai puține cheltuieli neprevăzute.
Cât de mult pot câștiga agenții cu lege de executare a legii?
Agenții eligibili pentru LEAP primesc un plus de 25% din salariul lor de bază. Pentru o persoană care câștigă 45.000 $ pe an, LEAP înseamnă încă 11.250 $. Pentru agenții care câștigă 65.000 $ anual, LEAP va însemna un extra 16.250 $.
Există o avertizare: PLAP și alte plăți nu pot depăși plata maximă bi-săptămânală într-un anumit pas de plată. Chiar și așa, LEAP poate face o diferență uriașă în compensarea finală a vreunui agent, făcându-l o mare posibilitate pentru solicitanții de locuri de muncă în domeniul justiției penale.