Ofițer de formare pentru candidații pentru viitorii ofițeri SEAL
Navele SEAL de recrutare pentru ofițeri au fost raționalizate într-un sistem de selecție în două etape și selecție, cu candidați din toate sursele de ofițer care doresc să devină un ofițer SEAL Naval (USNA, ROTC, OCS) supuse aceluiași proces de selecție. Acum, toate cele trei programe Naval Officer - Academia Navală din SUA, Corpul de formare a ofițerilor de rezervă și Școala de ofițeri de ofițeri - solicită solicitanților să participe la evaluarea și selecția ofițerilor SEAL la Centrul special de război al Marinei din Coronado, CA.
Faza 1 impune ca toți candidații să trimită pachetul de aplicații SOAS directorului comunității de ofițeri până în ianuarie-februarie a fiecărui an. Academia Navală deține, de obicei, peste 100-150 de candidați pe clasă, astfel că efectuează o examinare BUD / S pentru anul junior al tuturor membrilor misionari interesați să participe la SOAS și BUD / S după absolvire, pentru a contribui la reducerea acestui număr. Toți candidații la ofițeri vor afla în curând dacă se califică pentru a doua fază a procesului care participă la cursul SOAS de trei săptămâni de la Navy SEAL Basic Underwater Demolition / SEAL (BUD / S).
Faza 2 este SOAS: Evaluarea ofițerilor SEAL și formarea de selecție - Acest nou proces este diferit față de metodele anilor anteriori de selectare a ofițerilor pentru Naval Special Warfare.
De la Mini-BUD / S la SOAS
Timp de decenii, comunitatea Naval Special Warfare (cunoscuta si sub numele de SEAL) are candidati pre-instruiti de ofiteri din diverse Academii de Service si ROTC din cadrul Navy printr-un program numit Mini-BUD / S.
Mini-BUD / S a fost mai mult ca o tabără de vară pentru Midshipmen în comparație cu programul de evaluare și selecție de astăzi.
Similar cu Mini-BUD / S, SOAS este pentru candidații ofițerilor care contemplau posibilitatea de a participa la instruirea SEAL după absolvirea sau pregătirea OCS. Antrenamentul se desfășoară la Centrul de bază pentru demolarea subacvatică / SEAL (BUD / S) din Coronado, California.
Astăzi, Mini-BUD / S a evoluat de la un curs de formare de vară pentru Midshipmen într-un program complet de trei săptămâni de screening pentru toți solicitanții de ofițeri. Noul program, evaluarea și selecția ofițerilor SOAS - SEAL, este deschis pentru Academia de servicii și pentru militarii RATC / Cadet al Navy ROTC în perioada de vară, înaintea ultimului lor an. Este, de asemenea, deschisă solicitanților de înaltă calificare de ofițeri de ofițeri (OCS) înainte de a participa la OCS.
Selecție pentru SOAS
Candidații trebuie să fie invitați la SOAS completând cererea găsită la pagina web a managerilor comunității SEAL. În mod tipic, comisia de evaluare SEAL Officer acceptă pachetele de service Academy, NROTC și OCS în lunile ianuarie / februarie, iar candidatul va primi în mod obișnuit, în martie-aprilie, un raport către SOAS în următoarele câteva luni de vară.
În timpul fazei de aplicare, consiliul va decide dacă un candidat merită să vadă mai multe prin participarea la SOAS. Luați în considerare acest bilet la dans pentru a vă dovedi stăruința.
Structura SOAS
Iată ce trebuie candidat un ofițer de ofițer al SEAL în timpul SOAS pentru a fi selectat:
Săptămâna 1 la SOAS : Săptămâna familiarizării - Prima săptămână este mai educativă decât fizică pentru candidați. Elevii vor participa la conferințe și turnee echipelor Navy SEAL și vor întâlni membri ai comunității de ofițeri SEAL.
Ei vor participa la briefing-uri de la ofițerii SEAL și Enlisted, precum și la unele cursuri fizice de bază similare cu ceea ce vor primi studenții BUD / S.
Săptămâna a doua la SOAS: Zilele sunt lungi, iar elevii vor fi evaluați în mod constant printr-o pregătire fizică mai intensă. Aceștia vor fi însărcinați cu mai multe teste de fitness pentru a include modelul BUD / S PST al navei: înot de 500 de metri, Pushups, Situps, Pullups și alergări de 1,5 mile, precum și alte teste fizice. Multe dintre teste includ alergarea și zgomotul pe plajă, înotul oceanului cu aripioare, cursuri de obstacole, log PT, precum și diverse abilități de înot în piscină și ocean.
Elevii vor fi, de asemenea, implicați în scrierea de sarcini și supuși instructorilor și evaluărilor inter pares. Veți fi evaluat pe capacitatea dvs. de a fi un jucător de echipă, un lider și fizic dur.
Săptămâna a treia la SOAS: Candidatul SEAL va fi, de asemenea, supus evaluărilor psihologice în această săptămână, dar se observă în mod constant în această calitate pe parcursul săptămânilor anterioare. Candidații vor primi mai multe întrebări despre tine și despre cunoștințele tale despre evenimentele curente și despre Naval Special Warfare de la interviul consiliului SEAL. Consiliul de administrație este compus din ofițeri activi din cadrul serviciului Navy SEAL și angajați seniori și parte din Centrul Naval Special Warfare și din Directorul comunitar de ofițeri.
Începând cu 2014, toți candidații la ofițeri sunt examinați prin SOAS în timpul verii, înainte de vârsta lor de vârstă (Service Academy / ROTC). Candidații OCS invitați să participe la SOAS sunt absolvenți de facultate și trebuie să se încadreze în limita de vârstă de participare la BUD / S (27 de ani). Acest nou program de selecție este similar cu alte programe de selecție și evaluare ale altor comenzi speciale de operațiuni (SOCOM), dar instruirea este pură Naval Special Warfare la cele mai bune. Mulți dintre candidați nu sunt selectați. Unii vor renunța și vor pierde ocazia de a participa la formarea SEAL ca opțiune de selecție a serviciului, dar încă pot să devină ofițeri în alte comunități militare.