Politici de birou

Cum să ajungi la locul de muncă fără a juca murdar

Biroul de politică este conceptul de a avansa la locul de muncă prin alte mijloace decât pur și simplu în speranța că puterile care vor fi vor recunoaște realizările tale. Nu trebuie să fie la fel de dezagreabil, așa cum implică această definiție. În timp ce ne gândim adesea la politica de birou ca urcând pe scara corporativă, trecând pe mâinile celorlalți pe treptele de dedesubt sau pe cei care se află la putere, putem de asemenea să o definim ca avansându-ne în cariera noastră, știind cum să navigăm structura politică a unei organizații graţie.

Nu jucați murdar

Modalitățile tactice comune ale modului în care ne gândim de obicei la politica de birou nu provoacă nimic altceva decât luptă la locul de muncă. Dacă jucați murdar pentru a merge mai departe, vă va face pe oameni să nu vă placă . E greu să-ți faci treaba atunci când ești paria la birou. Nu trebuie sa jucati murdar si sa fiti unul dintre acei oameni care isi croiesc drumul spre varf. Acest lucru va face doar să vă pierdeți concentrați pe a face munca dvs. bine, care cu siguranță nu va impresiona șeful tău . Acum, că știți un pic despre politica de birou și ce nu ar trebui să faceți, iată câteva reguli care vă vor ajuta să utilizați politica de birou în mod corespunzător.

Reguli pentru utilizarea politicii de birou

• Cunoașteți ierarhia oficială și informală a angajatorului. În timp ce fiecare entitate are o diagramă organizațională formală, există și o structură informală în joc. De exemplu, poate arata ca vicepresedintele care se ocupa de departamentul dumneavoastra face toate deciziile, poate fi cu adevarat cel de-al doilea in comanda.

• Pune-ți cornul. Nu te teme să informezi oamenii despre realizările tale. Ar trebui să vă asigurați, în special, că oamenii care au puterea de a lua decizii cu privire la traiectoria carierei tale știu despre ei. Fie spuneți-le direct, fie spuneți cuiva despre care știți că va împărtăși acele informații. Felicitați, de asemenea, colegilor dvs. cu privire la realizările lor.

• Fii drăguț cu asistentul sau secretarul șefului tău. Este portarul care controlează accesul la ea, astfel încât este în interesul dumneavoastră să fiți drăguți cu el, în afară de faptul că este un lucru bun.
• Respectați-vă colegii . Amintiți-vă că majoritatea oamenilor cu care lucrați, ca tine, încearcă să facă o treabă bună. Un loc de muncă plăcut face mai ușor pentru toată lumea. Angajații care lucrează împreună vor face mai mult pentru linia de jos a organizației decât lucrătorii individuali care se uită numai în interesul propriu.
• Aflați cum să vă ocupați de colegii enervanți . Trebuie să rezolvați multe tipuri de personalitate în orice loc de muncă. Din păcate, nu toată lumea cu care lucrați va fi plăcută. Știind cum să trăiești chiar și pe acei oameni care sunt greu va face viața mai ușoară și te-ar putea ține departe de necazuri.

• Profitați de vițele de birou . În timp ce nu trebuie să răspândiți niciodată bârfe, trebuie să fiți atenți la ceea ce auziți, să separați adevărul de minciuni și să folosiți ceea ce învățați pentru a vă ajuta să luați decizii și să vă planificați strategia.

• Evitați să deveniți subiect de bârfă la locul de muncă . Nu împărtășiți informații despre dvs. care vă pot afecta reputația.

• Încercați să nu ofensați pe nimeni discutați subiecte controversate . Aceasta include religia și politica.

• Transformați negativitatea la locul de muncă într-o schimbare pozitivă. Dacă vedeți ceva ce nu vă place, nu vă plângeți doar pe cineva care va asculta. În schimb, faceți ceva. Adu-ți reclamațiile celor care au puterea de a face schimbări, dar mai întâi au un plan pentru remedierea problemei. Va permite altora să vă vadă ca un angajat proactiv, nu ca pe cineva care se plânge de dragul plângerii.