Nu fi unul dintre stagiarii care au uitat ce sperau să facă, chiar dacă stagiul nu era pe deplin ceea ce sperați că ar fi.
Lucruri de făcut înainte de a vă părăsi stagiul de vară
1. Mențineți-vă profesionalismul.
Veți dori să vă mențineți reputația de a fi foarte profesionist din prima zi când începeți să vă mult timp după ce părăsiți organizația. Aceasta înseamnă menținerea onestității și integrității dvs. și evitarea oricărei comunicări negative în oricare dintre corespondențele dvs. Acest lucru este extrem de important, deoarece unul dintre motivele pentru a face un stagiu este de a obține o referință bună și singura modalitate de a face acest lucru este de a permite supraveghetorilor și colegilor să știe că știți eticheta adecvată la locul de muncă și să înțelegeți ce este necesar pentru a face un bun loc de munca.
2. Planificați o întâlnire cu supraveghetorul dvs. și trimiteți un raport final al realizărilor dvs., chiar dacă nu vi se cere să faceți acest lucru.
După mult timp după terminarea stagiului, veți dori să aveți supervizori și colegi care vă gândesc la voi în lumină pozitivă. Luând timpul necesar pentru a vă întocmi un raport final complet care să vă sublinieze realizările, îi veți lăsa pe supraveghetorul dvs. să știe exact ce ați făcut în cursul ultimelor câteva luni.
Rapoartele care adaugă valoare viitorului organizației sunt deosebit de utile, deoarece le va arăta că ați fost pe deplin angajat în misiunea organizației și că ați adus valoare departamentului. Un raport detaliat va permite, de asemenea, organizației să urmeze toate proiectele pe care le-ar putea dori să le urmeze odată ce ați părăsit organizația.
Asigurați-vă că pentru a salva exemple de munca dvs. pentru a partaja cu potențialii angajatori pe drum.
3. Actualizați-vă CV-ul și profilul LinkedIn.
Păstrați întotdeauna CV-ul și profilul LinkedIn la zi, astfel încât acestea să fie disponibile la un minut de avertizare atunci când se aplică pentru viitoarele stagii sau locuri de muncă.
4. Cereți recomandări.
Acest lucru poate fi unul dur pentru majoritatea studenților, dar recomandările profesionale de pe site-ul LinkedIn pot deschide calea către viitoarele stagii sau oferte de locuri de muncă. Nimic nu înseamnă mai mult decât să-ți prețuiești alți indivizi munca.
Puteți menționa realizările trecute în CV-ul dvs. și scrisoarea de intenție, dar având profesioniști atestă cunoștințele, abilitățile și etica profesională a muncii dvs. pot face o mare diferență atunci când angajatorii văd candidatura dvs., luând în considerare încă alți solicitanți. De asemenea, puteți să întrebați imediat supraveghetorul dvs. pentru o scrisoare de recomandare care să ateste etica dvs. puternică de lucru și abilitatea de a face o treabă bună.
5. Creați o modalitate de a păstra legătura cu supervizorii și colegii de muncă mult timp după terminarea stagiului.
Deoarece construirea unei rețele profesionale este unul dintre lucrurile cheie pe care ați dorit să le îndepliniți la stagiul dvs., asigurați-vă că ați atins baza cu toți supervizorii și colegii de muncă pe care ați colaborat îndeaproape și că veți împărtăși informații despre cum puteți să păstrați legătura.
Odată ce stagiul dvs. sa încheiat, nu doriți ca persoanele cu care ați lucrat timp de un semestru întreg sau vara să vă simțiți că ați căzut de pe capătul pământului. Acesta este modul de a face conexiuni valoroase pentru viitor, atunci când vă veți angaja în căutarea de locuri de muncă după absolvire.
6. Nu uitați să plecați fără să vă mulțumiți.
Asigurați-vă că aveți timp să vă mulțumiți tuturor celor care au ajutat la obținerea unui stagiu de succes. Persoane singure care au ieșit din calea lor de a vă ajuta în timpul stagiului dvs., indiferent de rolul pe care l-au jucat.
Afișarea aprecierii dvs. va face ca acei indivizi care au jucat un rol cheie în stagiul dvs. să se simtă bine cu privire la contribuția lor și vă vor aminti mult prea mult după ce ați plecat.