Vârsta minimă de muncă legală în Illinois

Dacă sunteți un Illinoisan care este interesat să lucreze, este important să cunoașteți vârsta minimă legală pe care trebuie să o faceți pentru a începe să lucrați în Illinois. Dacă sunteți eligibil (ă) să începeți să lucrați, atunci trebuie să luați în considerare toate restricțiile la care vă confruntați la locul de muncă din cauza vârstei. Cu cât sunteți mai tânăr, cu atât mai multe restricții vi se va întâmpla probabil.

Cât de vechi trebuie să lucrați în Illinois?

Legile federale privind munca copiilor afirmă că vârsta minimă de muncă este de 14 ani (cu câteva excepții).

Cu toate acestea, legile privind munca copiilor în fiecare stat pot indica, de asemenea, vârsta minimă de muncă și care sunt necesare. Atunci când există un conflict între legile federale și de stat, se va aplica legea mai restrictivă.

În Illinois, în general, trebuie să aveți 14 ani de lucru, dar copiii mai mici pot lucra și în stat. De exemplu, 12 și 13 pot lucra în ferme și cu acordul părinților lor. În mod obișnuit, legile privind munca copilului nu se aplică locurilor de muncă cum ar fi îngrijirea copiilor, munca în curte, livrarea ziarelor și acțiunile, ceea ce înseamnă că adolescenții și copiii pot efectua astfel de activități .

Certificatele necesare pentru tinerii lucrători

Legea statului Illinois impune copiilor sub 16 ani să aibă un certificat de angajare a copilului pentru a lucra. Lucrătorii tineri pot obține astfel de certificate la școală. Inspectorul eliberează certificatele, iar părinții și angajatorii primesc copii.

De asemenea, tinerii cu vârsta cuprinsă între 16 și 20 ani pot prezenta un certificat de vârstă angajatorilor, dar nu este necesar conform legii statului Illinois.

Tipurile de locuri de muncă adolescente pot avea

Adolescenții în vârstă de 14 și 15 ani pot efectua o varietate de locuri de muncă, inclusiv lucrători de birou, casieri, bucătari (în capacități limitate), curățători, lucrători în bucătărie, artiști, intelectuali sau reclame. Cu toate acestea, acestea nu pot lucra în locuri de muncă care le expun la materiale periculoase sau la fabricarea sau mineritul.

În vara, adolescenții din această grupă de vârstă pot lucra mai mult decât pot în timpul anului școlar. Când școala nu se află în ședință, ei pot lucra între orele 7:00 și 21:00, dar nu mai mult de opt ore pe zi, șase zile consecutive într-o săptămână și 40 de ore pe săptămână. Adolescentii in varsta de 16 si 17 au mai multa flexibilitate. Dar, ca și omologii lor mai tineri, nu pot lucra în locuri periculoase. Industria minieră și de fabricație nu sunt limitate la ele.

Înfășurarea în sus

Oferta de lucru oferă adolescenților o gamă largă de beneficii. Ajută adolescenții să învețe valoarea banilor, responsabilitatea, munca în echipă, punctualitatea și multe altele. De lucru poate ajuta, de asemenea, adolescenti indeplinirea independentei. Mai degrabă decât să se bazeze pe părinții lor pentru alocații bani, adolescenți de lucru pot folosi banii lor pentru a cumpăra haine, muzică, bilete de concert și alte tratamente.

Adolescentii din familiile cu venituri mici pot lucra pentru a ajuta la plata facturilor, plata pentru educatia colegiilor, carti, consumabile scolare si multe altele. Din păcate, unii adolescenți trăiesc singuri și lucrează în întregime pentru a se întreține singuri. În timp ce acest lucru nu este ideal, lucrul la o vârstă fragedă poate ajuta un adolescent să evite unele din capcanele pe care le întâmpină ceilalți în fața lor.

Pentru mai multe informații despre vârsta minimă de lucru în Illinois și despre modul de obținere a certificatelor de angajare, vizitați site-ul web al statului de stat din Illinois.