Unii solicitanți de locuri de muncă aleg să includă un obiectiv de reluare în CV-urile lor. Obiectivul CV-ului stabilește obiectivele carierei. Poate fi la fel de simplu ca să-ți precizezi titlul de muncă dorit sau poate arăta unde ai fost și unde speri să mergi în cariera ta. Când trebuie să folosiți un obiectiv și când nu trebuie să includeți unul în CV-ul dvs.?
Unii oameni spun că obiectivele nu mai sunt necesare într-un CV - în cel mai bun caz, ele nu sunt necesare și, în cel mai rău caz, sunt depășite.
Cu toate acestea, un obiectiv de reluare care se axează pe aptitudinile și abilitățile dvs. poate îmbunătăți de fapt CV-ul dvs. prin convingerea angajatorilor că știți ce doriți să faceți și că aveți abilitățile necesare pentru locul de muncă.
Ce este un obiectiv al CV-ului?
Un obiectiv de reluare este o afirmație a obiectivelor dvs. pentru ocuparea forței de muncă, de obicei listate în partea de sus a CV-ului. Obiectivul CV este de obicei una sau două propoziții lungi.
Obiectivul cel mai eficient este unul adaptat jobului pentru care solicitați. Afirmă ce fel de carieră căutați și ce abilități și experiențe aveți, care vă fac ideale pentru cariera respectivă. Un obiectiv de reluare ar putea include și locul în care ați fost și unde doriți să vă duceți în carieră.
De exemplu, s-ar putea să menționați unele dintre realizările anterioare și apoi să treceți la felul de realizări pe care sperați să le realizați în viitor (în mod ideal, realizările pe care doriți să le atingeți pentru compania pentru care solicitați să lucrați).
În cele din urmă, declararea unui obiectiv este opțională, dar poate ajuta convingerea angajatorilor că știți ce vreți și că sunteți familiarizați cu industria.
Când să utilizați un obiectiv de reluare
Din nou, unii experți în carieră consideră că obiectivele CV-ului sunt depășite. Cu toate acestea, există momente în care un obiectiv de reluare poate fi foarte util.
Ori de câte ori doriți să subliniați faptul că sunteți ambițios, că știți ce vreți într-o carieră sau că aveți abilitățile pentru locul de muncă respectiv, puteți beneficia de un obiectiv de reluare.
O anumită perioadă în care ați putea folosi un obiectiv de reluare este când vă schimbați cariera . Un obiectiv de reluare poate explica de ce sunteți calificat pentru acest post, chiar dacă nu aveți o mulțime de experiență în domeniu.
Cum să scrieți un rezumat puternic al obiectivului
Dacă includeți un obiectiv în CV - ul dvs., este important să personalizați obiectivul CV-ului pentru a se potrivi cu poziția pentru care solicitați. Cu cât sunteți mai specific, cu atât aveți șanse mai mari de a fi luați în considerare pentru postul care vă interesează. Este o idee bună să scrieți un nou obiectiv de reluare pentru fiecare loc de muncă pe care îl aplicați.
Când îți creezi obiectivul CV-ului, trebuie să te concentrezi pe anumite abilități și experiențe care sunt direct legate de locul de muncă. O altă strategie eficientă este pentru cuvintele cheie din lista de locuri de muncă în obiectivul dvs. CV. Nu numai că aceasta poate crește șansele ca CV-ul dvs. să fie preluat de sistemul de urmărire al solicitanților unei companii, dar poate, de asemenea, să sublinieze modul în care calificările dvs. se aliniază la listarea locurilor de muncă.
Trebuie, de asemenea, să staționați obiectivele de carieră care sunt fezabile în cadrul companiei.
De exemplu, dacă doriți în cele din urmă să deveniți editor editor în cadrul unei reviste, dar solicitați un post la un ziar, nu spuneți acest lucru. Concentrați-vă pe modul în care doriți să creșteți în cadrul companiei.
Unul dintre pericolele unui obiectiv de reluare este că vă puteți concentra prea mult asupra a ceea ce doriți în cariera dvs. și nu suficient pentru modul în care veți adăuga valoare companiei. Prin urmare, în timp ce obiectivul CV-ului dvs. ar trebui să includă informații despre cariera pe care o doriți, doriți să explicați și de ce sunteți candidatul ideal pentru această slujbă. Includeți pe scurt toate informațiile care vă pun în evidență experiența, inclusiv anii din industrie, setul dvs. de calificări special și orice alte calificări. Includeți exemple de modalități prin care puteți adăuga valoare sau chiar îmbunătăți compania. De exemplu, menționați zece ani de reducere cu succes a bugetelor și spuneți că doriți să aplicați aceste abilități în bugetul organizației.
Exemplul Reluați declarațiile obiective
Căutând o poziție la Compania XYZ, unde pot maximiza 10+ ani de management, asigurarea calității, dezvoltarea de programe și experiența de formare.
Căutând o poziție ca asistent clinic pentru organizația de întreținere a sănătății, folosind abilitățile mele de scriere, cercetare și conducere.
Elevul de învățământ elementar căutând o poziție la o mică școală independentă, unde pot aplica cinci ani de experiență didactică și abilitățile mele de dezvoltare a curriculumului.
Managerul de servicii pentru clienți care caută o oportunitate de a-mi folosi abilitățile de serviciu și abilități de management pentru a îmbunătăți satisfacția clienților.
Privind pentru o poziție în care pot integra strategii pentru a dezvolta și extinde vânzările existente ale clienților, evoluția mărcii și a produselor, precum și aprobarea mass-media.
Poziția de optimizare pentru motoarele de căutare, în care pot folosi abilitățile și experiența SEO pentru a mări traficul pe site și a plasa pe motorul de căutare și aplic 15 ani de experiență IT.
Pentru a obține o poziție care să-mi permită să-mi folosesc abilitățile organizatorice puternice, fondul educațional premiat și capacitatea de a lucra bine cu oamenii.
Alte opțiuni pentru pornirea CV-ului
Rezumat
O alternativă la utilizarea unui obiectiv în CV-ul dvs. este să utilizați un profil de CV , numit și o declarație sumară a rezumatului sau o declarație de calificare, care reprezintă un scurt rezumat al abilităților și experiențelor dvs. scrise pentru o anumită deschidere de locuri de muncă. Spre deosebire de un obiectiv de reluare, un profil de CV se concentrează direct pe modul în care puteți beneficia și adăuga valoare companiei, mai degrabă decât propriile obiective de carieră.
Declarația de marcă
O altă opțiune este de a adăuga o declarație de branding CV în CV-ul tău. Această afirmație este mai scurtă decât un profil de reluare sau obiectiv - aproximativ 15 cuvinte - și care evidențiază succesele și abilitățile cheie.
Titlu
În cele din urmă, oa treia opțiune este un titlu al CV-ului , cunoscut și ca titlu de CV. Acest lucru este chiar mai scurt decât o declarație de branding CV. Este o frază care vă explică abilitățile și experiența de lucru.
Cum să includem un obiectiv, un titlu sau o declarație despre un rezumat
Puteți include mai multe dintre acestea în CV-ul dvs. De exemplu, puteți include atât un titlu de reluare, cât și un profil de reluare (cu titlul mai aproape de partea de sus a CV-ului).
Indiferent care dintre aceste opțiuni decideți să faceți, plasați-o în partea de sus a CV-ului dvs., sub numele dvs. și informațiile de contact. Asigurați-vă că păstrați informațiile dvs. concise și utilizați cuvintele cheie din lista de posturi din declarația dvs. Chiar și cu un rezumat obiectiv, profil, declarație de branding sau titlul, CV - ul dvs. ar trebui să se potrivească încă pe o singură pagină, atunci când este posibil . În cele din urmă, asigurați-vă că ați scris o nouă declarație pentru fiecare loc de muncă pentru care solicitați, astfel încât angajatorul să vadă ce anume vă potrivește pentru acel loc de muncă .
Citește mai mult: Top 10 sfaturi pentru scrierea CV-urilor Cum se creează un CV profesional