La cele mai multe târguri de locuri de muncă, vă veți întâlni cu recrutorii profesioniști. La un târg de locuri de muncă de pornire, puteți să vă întâlniți cu fondatorul companiei și s-ar putea să aveți chiar și ocazia de a vă pune ideile.
Participarea la un eveniment corect sau în rețea este o strategie ideală pentru obținerea unui loc de muncă la pornire . Veți găsi un mediu mai casual, cu muzică, băuturi, jocuri și rețele și veți avea oportunitatea de a verifica și de a fi verificat de o mulțime de companii diferite. Dacă vă gândiți la o pornire pentru care v-ar plăcea să lucrați , este timpul optim pentru conectare.
Este la fel de important să vă pregătiți pentru un târg de locuri de muncă de pornire, deși, așa cum este pentru un eveniment de angajare mai important. Pregătirea dvs. trebuie să fie un pic diferită. Prezenta dvs. socială trebuie să fie o prioritate. Trebuie să verificați în avans companiile , astfel încât să știți la ce lucrează și să vă pregătiți pentru o conversație. Ca și în cazul oricărui eveniment de carieră, trebuie să vă pregătiți să faceți cea mai bună impresie pe toată lumea pe care o întâlniți.
Iată sfaturi pentru solicitanții de locuri de muncă care merg la un târg de locuri de muncă de pornire de la Tarek Pertew, co-fondator și director de creator de Uncubed.
Sfaturi pentru participarea la un târg de locuri de muncă la pornire
Citiți. Există șanse mari ca majoritatea companiilor să fie noi pentru tine.
Creșterea gradului de conștientizare generală cu privire la companiile de tehnologie și digitale va plăti. Gândiți-vă la băieții mari, cum ar fi Mashable, TechCrunch și Inc. De asemenea, înscrieți-vă la publicații precum Gary's Guide, o listă de evenimente / întâlniri de pornire și Uncubed Daily, care include tendințe de pornire, știri și consiliere în cariera tehnică.
Fi social. Veți avea nevoie de prezența unei rețele sociale dacă nu aveți deja una. Probabil că sunteți deja pe Facebook. De asemenea, trebuie să fiți activ pe unul sau mai multe dintre site-urile Twitter, Google+, Tumblr, Instagram și Pinterest. Includeți aceste mânere pe CV-ul dvs. și, mai bine, le puteți conecta la site-ul dvs. Compania care te va angaja va dori să vadă că ești parte din acest spațiu. Dacă trebuie să jucați prindeți aici, nu este greu de făcut - câteva tweets pe zi se adaugă. De asemenea, ar trebui să urmați companiile cu care vorbiți - nu există o sursă mai bună pentru știri speciale sau pentru înțelegerea culturii acestora.
Rochie nu în sus. Se poate spune că este o afacere ocazională pe invitație, dar dublează-te pe casual. Aceste companii nu poartă costume și haine de sport rare, așa că nici tu nu ar trebui. Acestea fiind spuse, ar trebui să fiți încă împreună. Deci, în timp ce așteptările sunt diferite aici, vechea regulă despre primele impresii este încă în stare bună. Fiți curat, aveți igiena în ordine și fiți la zi.
Gândiți-vă dincolo de CV. CV-urile ar putea fi totuși moneda de lucru pentru experiența de muncă, dar ele sunt mult mai puțin importante pentru această mulțime. Programatorii și designerii sunt mai bine deserviți prin conectarea la contul lor Github sau Behance sau prin apelul la proiectele lor anterioare care sunt încă pe web.
Pentru oricine altcineva: faceți un site web care să arate cine vă aflați, care este fundalul dvs. și unde sunteți interesați minciuna. Nu trebuie să fie elaborată și site-uri precum Tumblr și Wordpress fac acest lucru ușor de făcut.
Adu idei. Nu e neobișnuit să vorbești cu o persoană-cheie din companie, poate și cu fondatorul. Există câteva modalități mai bune de a iesi în evidență decât de a sugera o idee bună pentru afacerea lor. Este mai sigur să presupunem că s-au gândit la acest lucru, ceea ce probabil că au (după toate probabilitatea, își petrec majoritatea orelor de trezire consumate de afacerea lor). Dar ei vor ști o idee bună când o vor auzi - și asta va lăsa o impresie valoroasă.
Fă prieten (și primești cărți de vizită). Veți fi înconjurați de oameni care caută următorul concert de pornire sau care doresc să intre în spațiu pentru prima dată.
Fiți pregătiți cu o înălțime a ascensorului , astfel încât să puteți da un rezumat rapid al aptitudinilor și calificărilor dvs. Conectează-te cu cât mai multe posibilități, astfel încât să poți rămâne în contact și să compare notele. Twitter, Facebook și LinkedIn fac acest lucru simplu. Pentru a face mai ușoară, faceți o carte de bază cu mâinile dvs. de e-mail, telefon mobil și rețele sociale. Aceste conexiuni ar putea fi foarte bine un viitor punct de acces la o oportunitate de viață.
Nu fi intimidat. Acestea sunt companii ca oricare alta. Doar mai mici, mai proaspete și cu o abordare diferită a culturii. Fiți încrezători în seturile dvs. de calificare și asigurați-vă că știu cât de greu veți lucra pentru ei. Startup-urile iubesc fiabilitatea și agitația.
A se distra. Evenimente ca acestea sunt concepute pentru a fi distractiv, astfel încât să profite de ea. Dacă e muzică, intră în ea. Dacă este atașată o oră fericită, accesați-o și asigurați-vă că ați testat toate produsele pe care aceste companii le fac. Este mult mai bine decât să renunți la CV-uri.
Sugestii de lectură: Sfaturi de rețea pentru Introverte Cele mai bune întrebări de întrebat la târgurile de muncă