Sfaturi pentru jonglarea mai multor interviuri de locuri de muncă
S-ar putea să vă faceți griji că, dacă primiți o ofertă de muncă de la o singură companie, va trebui să decideți înainte de a avea șansa de a interviului pentru al doilea loc de muncă.
Intervalul de interviu la locul de muncă este dificil, mai ales atunci când sunteți foarte interesat de mai multe locuri de muncă. Cu toate acestea, există modalități prin care puteți gestiona interviurile pentru mai multe locuri de muncă la un moment dat și puteți ajunge la locul de muncă potrivit pentru dvs.
Cum mă ocup de două interviuri?
Dacă aveți două (sau mai multe) interviuri aliniate, nu este necesar să menționați al doilea interviu acordat unui angajator în timpul primului interviu. Nu are nici un rost să confundați situația până când știți că prima companie vrea să vă angajeze.
Acestea fiind spuse, dacă primiți o ofertă de la compania # 1, înainte de a vă duce la cel de-al doilea interviu, puteți să vă adresați companiei nr. 1 pentru o perioadă de timp pentru a lua o decizie. Nu trebuie să menționați cealaltă interviu, dar puteți pur și simplu să cereți timp.
Când cereți timp, asigurați-vă că vă exprimați interesul puternic față de această poziție. Nu vrei să nu pari entuziasmați. Exprimați-vă interesul pentru locul de muncă și compania și apoi solicitați un anumit termen limită pentru a vă întoarce la ele.
S-ar putea să lăsați compania nr. 2 să știe că aveți o ofertă, ceea ce ar putea accelera procesul de angajare. După interviul cu compania # 2, puteți spune că ați primit deja o altă ofertă de muncă și trebuie să le dați o decizie.
Apoi puteți cere companiei nr. 2 să ia decizia în curând, dacă este posibil.
Când partajați aceste informații cu compania # 2, asigurați-vă că vă exprimați entuziasmul pentru lucrare. S-ar putea să spui: "După interviul meu, sunt și mai încrezător că m-aș încadra bine în compania dvs. și că sunt un candidat ideal pentru această poziție.
În timp ce aș prefera să lucrez pentru compania dvs., mi sa oferit recent un loc de muncă cu o altă organizație. Ei au nevoie de decizia mea până luni. Există vreo șansă să ajungeți la o decizie de angajare înainte sau înainte de luni? "
Compania # 2 ar putea spune nu. În acest caz, puteți solicita companiei nr. 1 o extensie la termenul limită de decizie.
Nu răsfoiți decizia
Înainte de interviurile dvs., s-ar putea să fiți mai entuziasmați de un loc de muncă decât de celălalt. Cu toate acestea, nu vă grăbiți să încheiați nicio concluzie înainte de a vă intervieva la ambele companii. Până când ați intervievat cu ambii angajatori și li s-a oferit un loc de muncă, poate fi dificil să știți cu certitudine care este cel mai potrivit loc de muncă . Salariile, avantajele, cultura companiei și oamenii cu care lucrați ar trebui să fie toți factori și nu veți ști despre aceștia până nu interviu.
Iată câteva întrebări importante pentru a cere unui intervievator să obțină un sentiment al culturii companiei și dacă veți fi sau nu o potrivire bună.
Iată o listă de lucruri de luat în considerare la evaluarea unei oferte de muncă . Acestea variază de la beneficiile salariale până la planurile de pensii pentru cultura companiei.
Ce se întâmplă dacă primesc mai multe oferte de locuri de muncă?
Dacă primiți oferte de muncă după ambele interviuri, felicitări! Este un lucru bun, deși poate fi și o situație dificilă și stresantă.
În această situație, exprimați recunoștința atât pentru ofertele de muncă, cât și pentru a cere timp pentru a lua decizia. Asigurați-vă că aveți toate informațiile despre ambele oferte de muncă, și că vă cântărește gândurile pro și contra de fiecare. Puteți contacta oricare dintre angajatori cu orice întrebări ulterioare.
Citiți aici pentru mai multe informații despre cum să jonglați ofertele de locuri de muncă și cum să luați decizia corectă.