Nu vrei să fii prins de căutarea unui loc de muncă de către șeful tău dacă îl poți ajuta.
Motivul pentru care este important să fii atent este că angajații au fost concediați chiar pentru că spun că își urăsc slujba sau compania lor. De exemplu, am văzut un titlu de locuri de muncă pe Facebook care a spus "Slave la UPS" a doua zi. Persoana era un prieten al unui prieten care nu avea setările personale ajustate cum ar fi trebuit.
Având informații de genul celor disponibile pentru oricine văd nu va impresiona pe vechiul dvs. angajator - sau potențialul dvs. nou angajator care ar putea să-l vadă de asemenea. Fii discret, foarte discret, când ești angajat și vânătoare de locuri de muncă.
Căutarea de locuri de muncă și sfaturi de interviu
Acordați-vă timp pentru a planifica căutarea de locuri de muncă , atât pentru a avea tot ceea ce aveți nevoie pentru a vă alinia înainte de a începe - CV - ul , schița de scrisoare de intenție pe care o puteți personaliza pentru fiecare loc de muncă pe care îl aplicați, un profil LinkedIn solid și referințe profesionale ( referințe non-work) care poate atesta capacitatea dvs. de a face un nou loc de muncă.
Nu căutați locuri de muncă pe calculatoare de lucru
Nu utilizați calculatorul de lucru pentru scrierea CV-ului, pentru a vă solicita locuri de muncă sau pentru a comunica cu angajatorii. Utilizați o adresă de e-mail Gmail sau o altă adresă de e-mail personală pentru toate comunicările dvs. care nu țin de serviciu.
Adresa de email
Nu utilizați adresa dvs. de e-mail de serviciu pentru vânătoare de locuri de muncă. Utilizați contul personal sau configurați un cont gratuit de e-mail bazat pe web, în mod special pentru căutarea de locuri de muncă.
Numere de telefon
Nu puneți numărul de telefon al biroului în CV-ul dvs. și în aplicațiile de angajare. Utilizați telefonul mobil sau numărul personal fix al telefonului.
Optimizați căutarea de locuri de muncă
Utilizați instrumentele de căutare a locului de muncă pentru a vă organiza și gestiona căutarea de locuri de muncă. Utilizați motoarele de căutare de locuri de muncă și configurați alerte prin e-mail, astfel încât să fiți informat când sunt postate noi joburi. Consultați acești zece pași simpli pentru a vă organiza căutarea de locuri de muncă pentru a începe .
Păstrați-vă căutarea de locuri de muncă pentru tine
Nu faceți publicitate pe social media sau spuneți colegilor dvs. că sunteți în căutarea unui alt loc de muncă sau nu vă place cel pe care îl aveți. Chiar dacă spuneți unei persoane, aceasta este o persoană prea multe. Cu cât mai mulți oameni știu, cu atât mai bine șansa pe care o va afla compania dvs. actuală este căutarea de locuri de muncă.
Atingeți cu atenție conexiunile
Vorbiți cu conexiunile pe care le cunoașteți cu adevărat de încredere. Întreabă-i dacă pot trimite orice conduceri pe care ți-o întâlnesc. Fiți siguri că vă pot păstra confidențialitatea și nu vor dezvălui faptul că sunteți în căutarea unui loc de muncă. De asemenea, apăsați aceste conexiuni pentru a vedea dacă acestea vă vor oferi o referință .
Utilizați referințe non-work
Nu folosiți supraveghetorul dvs. sau alte referințe din postul pe care l-ați avut acum. Dacă managerii de angajare solicită permisiunea de a vorbi cu managerul dvs. (și probabil vor fi), le puteți spune că va trebui să aveți o ofertă de angajare în primul rând, dar ar putea fi necesar ca ei să vorbească cu referințele dvs. de lucru.
Nu interviu la muncă
Mulți angajatori folosesc interviuri telefonice pentru depistarea primului rund. Nu programați un interviu telefonic atunci când sunteți la lucru dacă nu aveți un birou privat. Încercați să programați ora de prânz sau mai devreme sau mai târziu în timpul zilei și o faceți în timpul dvs. și din propriul dvs. telefon.
Programarea interviurilor cu atenție
Pe o notă asociată, programați interviurile cu atenție, astfel încât să nu vă pierdeți la locul de muncă. Din nou, devreme sau mai târziu în ziua sunt mai ușor de explicat angajatorului dvs. curent sau de a lua timp personal sau de vacanta. Dacă aveți mai multe interviuri pentru a programa, este posibil să le puteți face în aceeași zi.
Aduceți o schimbare de îmbrăcăminte
Nu mergeți în birou purtând un costum dacă îmbrăcămintea obișnuită de birou este de afaceri casual sau casual. Aduceți o schimbare de haine și schimbați în altă parte înainte de a vă deplasa la interviu și înapoi la locul de muncă.
Când să dați notificare
Nu anunțați până când nu aveți o ofertă de muncă fermă și l-ați acceptat. Aș aștepta, de asemenea, până când referințele dvs. au fost verificate și aveți o programare de început. Se întâmplă, ocazional, ca un angajator să retragă o ofertă de muncă și nu doriți ca acest lucru să se întâmple și nu se termină cu niciun loc de muncă.
Renunțând la slujba ta
Dacă aveți grijă, vă puteți lăsa vechiul loc de muncă și puteți trece la unul nou, fără a vă alienați managerii și colegii. Acordând o atenție adecvată și oferindu-vă să vă ajute cu o muncă de tranziție bine pentru a evita sentimentele grele atunci când renunțați. Iată cum să vă demisionați grațios de la locul de muncă.