Informații despre carieră
Idei sumare
- În 2015, managerii de servicii de sănătate au câștigat un salariu mediu anual de 94.500 de dolari.
- Acest domeniu a angajat aproape 333.000 de persoane în 2014.
- Cele mai multe locuri de muncă sunt cu normă întreagă, iar aproximativ o treime dintre aceștia includ lucrul mai mult de 40 de ore pe săptămână.
- Perspectiva postului pentru acest domeniu este excelentă. Biroul american de Statistică a Muncii prevede că ocuparea forței de muncă va crește mult mai repede decât media pentru toate ocupațiile până în 2024.
O zi în viața managerului serviciilor de sănătate
Acestea sunt câteva sarcini tipice de muncă luate din anunțurile online pentru posturile managerilor de servicii medicale găsite pe Indeed.com:
- "Planificați, organizați și gestionați operațiile și activitățile uneia sau mai multor clinici de sănătate sau programe de sănătate în funcție de cerințele sursei de departament și de finanțare."
- "Supravegheați și gestionați procesele de echipă clinică, inclusiv organizarea și dezvoltarea de echipe performante."
- "Adaptați planurile și prioritățile departamentale pentru a aborda provocările operaționale și de afaceri".
- "Stabiliți direcția echipei, rezolvați problemele și oferiți îndrumări membrilor echipei."
- Citiți, analizați și interpretați legile, regulamentele, politicile și procedurile care reglementează operațiunile clinice atribuite. "
Cum să deveniți Manager de servicii de sănătate
Unul de obicei are nevoie de cel puțin o diplomă de licență în administrarea serviciilor de sănătate, administrarea îngrijirii pe termen lung, științele sănătății, sănătatea publică, administrația publică sau administrarea afacerilor .
Mulți angajatori preferă candidații care au un masterat. Conducătorii departamentelor clinice au adesea nevoie de experiență de lucru în domeniul lor de expertiză, de exemplu, asistență medicală .
Pentru majoritatea locurilor de muncă, administratorii de servicii de sănătate nu trebuie să îndeplinească cerințele de licențiere . Asistența medicală și facilitățile aferente sunt excepțiile. Toate statele din SUA, precum și Districtul Columbia, au nevoie de o licență. Unele state solicită, de asemenea, unul pentru administratorii care lucrează în facilități de viață asistată. Specificațiile variază în funcție de stat, dar, în general, trebuie să aibă o diplomă de licență și să treacă un examen de licențiere. De asemenea, trebuie să completeze un program de formare aprobat de stat și să urmeze cursuri de formare continuă. Vedeți Instrumentul pentru ocupații licențiate de la CareerOneStop pentru mai multe informații.
Ce abilități soft aveți nevoie?
Administratorii serviciilor de sănătate au nevoie de anumite abilități soft sau de calități personale, pe lângă educația formală.
- Abilități de comunicare: Deoarece trebuie să comunicați cu alți profesioniști, veți avea nevoie de excelente abilități de ascultare , vorbire și scriere .
- Atenție la detaliu: Acest atribut vă va permite să tindați la sarcini de lucru cum ar fi planificarea și facturarea.
- Abilități analitice: Veți avea nevoie de această abilitate pentru a vă ajuta să înțelegeți și să vă adaptați la noile legi și reglementări.
- Rezolvarea problemelor : Trebuie să puteți identifica problemele și apoi să le rezolvați eficient și eficient.
Ce vor aștepta Angajatorii de la dvs.?
În plus față de abilități și experiență, ce calități caută angajatorii atunci când angajează lucrători? Iată câteva cerințe din anunțurile de angajare reale găsite pe Indeed.com:
- "Abilitatea de a se concentra cu multe distragere a atenției."
- "Capacitatea de a dezvolta relații eficiente la toate nivelurile organizației și de a influența rezultatele pozitive".
- "Abilitatea de a respecta politicile și procedurile companiei."
- "Abilitatea de a afișa un comportament care trebuie să fie de cea mai înaltă calitate profesională și care să inspire respectul față de personal, rezidenți, medici și public".
- "Abilitatea de a tranzacționa și a trata cu clienții și comunitatea."
- "Abilitatea considerabilă de a planifica și direcționa personalul subordonat în executarea activităților sale
și să prioritizeze volumul de muncă. "
Este această ocupație o potrivire bună pentru tine?
- Olanda Cod : ECS (întreprinzător, convențional, social)
- MBTI Tipuri de personalitate : INFJ , ENTJ , ISTJ , ESFJ, ISFJ (Tieger, Paul D., Barron, Barbara și Tieger, Kelly.
Ocupații cu activități și sarcini înrudite
| Descriere | Salariul mediu anual (2015) | Educație / formare minimă necesară | |
|---|---|---|---|
| Manager de sisteme informatice și informatice | Coordonează activitățile legate de calculator ale unei organizații | $ 131.600 | Diplomă de licență în știința informaticii sau știința informațiilor |
| Principal | Supraveghează toate activitățile dintr-o școală | $ 88.580 | Diplomă de masterat în conducerea sau administrarea educației |
| Director executiv | Directează toate activitățile corporațiilor și organizațiilor | $ 175.110 | Diplomă de licență sau masterat în administrarea afacerilor |
surse:
Biroul de Statistică a Muncii, Departamentul Muncii al Statelor Unite, Manualul privind Perspectivele Ocupaționale , 2016-17 (vizitat 26 octombrie 2016).
Direcția pentru Ocuparea Forței de Muncă și Formare, Departamentul Muncii al SUA, O * NET Online (vizitat 26 octombrie 2016).