Uneori, o istorie a salariilor dintr-o scrisoare de intenție poate fi menționată ca o propoziție, cum ar fi "Câștig acum la mijlocul anilor cincizeci". O istorie mai detaliată a salariilor ar putea să vă prezinte ultimele două sau trei locuri de muncă anterioare și să includă compania, , și pachetul de beneficii pentru fiecare.
În general, nu împărtășiți istoricul salariilor într-o scrisoare de intenție. În majoritatea cazurilor, în cazul în care un angajator solicită aceste informații, trebuie să urmați instrucțiunile angajatorului și să le furnizați dacă vă aflați într-o locație în care este legal să solicitați o companie. Cu toate acestea, unele orașe și state interzic angajatorilor să ceară . În acest caz, nu este nevoie să îl listați.
Există modalități de a vă distribui istoricul salariilor, care vă împiedică să fiți prea specifici. Citiți mai jos pentru sfaturi despre cum să împărțiți istoricul salariilor cu un angajator. Consultați și mai jos o scrisoare de intenție cu un istoric salarial inclus.
Sunt întrebări despre salariul legal?
Rețineți că, în anumite locații, este ilegal ca angajatorii să vă întrebe ceva legat de salariul dvs. Prin urmare, verificați legile de stat sau de oraș înainte de a răspunde.
Citiți aici pentru mai multe informații despre ceea ce angajatorii au dreptul legal să vă ceară în ceea ce privește salariul anterior.
Cum puteți să distribuiți istoricul salariilor
Din nou, nu menționați istoricul salariului decât dacă vi se cere.
În scrisoarea dvs. de intenție, doriți să vă concentrați asupra motivului pentru care sunteți bine pregătit pentru această slujbă, în loc să vorbiți despre salariu. De asemenea, nu doriți să vă puneți într-un colț, salarial. Dacă spui salariul curent, ar fi mai greu să negociezi mai târziu pentru o mai bună compensare.
Cu toate acestea, dacă un angajator vă solicită să includeți un istoric al salariilor, există mai multe opțiuni pentru furnizarea de informații.
Puteți ignora cererea, dar angajatorii doresc ca candidații să urmeze instrucțiunile. Dacă nu răspundeți, vă puteți pierde un interviu de angajare.
Există câteva modalități de a include aceste informații în scrisoarea dvs. de intenție. O modalitate este să includeți o propoziție care să cuprindă o descriere amplă a salariului dvs. (de exemplu, "câștig în prezent la mijlocul anilor șaizeci") sau un interval (de exemplu, "Valoarea actuală a intervalului de salarii este cuprinsă între 40.000 și 50.000 $" ). S-ar putea să adăugați, de asemenea, că sunteți flexibil în ceea ce privește salariul.
Puteți include, de asemenea, o pagină de istorie salarială separată , împreună cu scrisoarea dvs. de intenție. Pe pagina istoricului salariilor, puteți include ultimele una, două sau trei locuri de muncă pe care le-ați păstrat. Listează lucrările în ordine inversă cronologică (cu cea mai recentă lucrare din partea de sus). Pentru fiecare loc de muncă, listați compania, titlul postului și salariul (înainte de impozitare). Puteți lista salariul ca o gamă sau o sumă largă. Includeți orice bonus sau o compensație suplimentară.
Scrisoare de propoziții de prelevare cu istorie salarială listată
Numele dumneavoastră
Adresa ta
Orașul, statul, codul poștal
Numarul tau de telefon
Email-ul tau
Data
nume de contact
Titlu
Numele Companiei
Adresa
Oras (*): Stat (*): Cod postal
Dragă Nume de contact:
Vă scriu pentru a-mi exprima interesul față de poziția Web Content Manager listată la CareerBuilder.com.
Am o experiență în construirea unor site-uri de conținut mari, orientate spre consumatori, bazate pe sănătate. Deși o mare parte din experiența mea a fost în lumea afacerilor, înțeleg valoarea socială a sectorului nonprofit, iar experiența mea în afaceri va fi un avantaj pentru organizația dvs.
Responsabilitățile mele la postul meu curent includ dezvoltarea și gestionarea vocii și stilului editorial al site-ului, calendarul editorial și programarea zilnică a conținutului și producția site-ului web. În pozițiile curente și din trecut, am colaborat îndeaproape cu profesioniștii din domeniul sănătății și cu editorii medicali pentru a le ajuta să furnizeze cele mai bune informații posibile unei audiențe de pacienți a consumatorilor. În plus, am ajutat medicii să învețe să folosească conținutul medical pentru a scrie un text ușor de înțeles și ușor de utilizat.
Experiența ma învățat cum să construiesc relații puternice cu toate departamentele unei organizații.
Am capacitatea de a lucra atât în echipă, cât și în echipe. Lucrez cu inginerii web pentru a rezolva problemele tehnice și a implementa îmbunătățiri tehnice, a lucra cu departamentul de dezvoltare pentru a implementa îmbunătățiri de proiectare și funcționale și pentru a monitoriza statisticile site-ului și a efectua optimizarea motorului de căutare. Știu că experiența mea de muncă mă va transforma într-un Manager de conținut Web ideal la compania dvs.
Acum câștig la mijlocul anilor cincizeci.
Multumesc ca ai luat in considerare. Aștept cu nerăbdare să ne auzim.
Toate cele bune,
Semnătura (scrisoare tipărită)
FirstName LastName
Citiți mai multe : Cum să obțineți o ofertă mai bună Sfaturi privind negocierea salariilor pentru mileniile Pot angajatorii să ceară copii ale W2-urilor dvs. ? | Cum să setați un interval de salarizare