Ai nevoie de consilier în carieră?

Cum de a alege un profesionist de orientare în carieră

De-a lungul carierei noastre, întâlnim multe situații în care am putea beneficia de sfaturi imparțiale. S-ar putea să fim în curs de alegere a unei cariere , care să decidă dacă trebuie sau nu să schimbăm carierele sau locurile de muncă, să reintrăm în câmpul muncii, să găsim vânătoare de locuri de muncă sau să ne redobândim de la o pierdere de locuri de muncă . Vom ajunge la realizarea faptului că acesta este un proces copleșitor și că vrem și avem nevoie de ajutor.

Un moment de criză nu este cel mai bun moment pentru a căuta ajutor profesional, potrivit unui articol despre Pioneer Press.

Columistul Amy Lindgren afirmă că "multe probleme de carieră pot fi prevenite cu o atenție obișnuită pentru cariera ". Potrivit Lindgren, vizitele cu un profesionist în carieră ar trebui să aibă loc în mod regulat. ("Căutarea ajutorului profesional", Pioneer Press , 23 august 1998.).

Un trandafir prin orice alt nume ...

Consilierul de carieră , facilitatorul dezvoltării carierei , antrenorul de carieră , antrenorul de locuri de muncă și consilierul profesional sunt doar câteva dintre numele pe care le-ați putea întâlni în timp ce căutați pe cineva care să vă ajute în cariera dvs. Poate deveni foarte confuz dacă nu sunteți un consumator informat.

Să începem prin a spune că există niște indivizi lipsiți de scrupule care se înșelă înșivă. Puteți vedea reclame de la cei care vă garantează un loc de muncă mai plătit, o carieră mai performantă și, în cele din urmă, o viață mai bună. În realitate, nimeni nu vă poate garanta nici unul dintre aceste lucruri. Un profesionist profesionist în dezvoltarea carierei vă poate ajuta să explorați opțiunile de carieră , să vă informați despre tendințele pieței forței de muncă și să vă evaluați abilitățile, interesele și valorile legate de locul de muncă .

Un profesionist în dezvoltarea carierei vă poate ajuta să vă îmbunătățiți abilitățile de căutare a unui loc de muncă și vă poate ajuta să învățați cum să vă deplasați pe scara corporativă .

În timp ce acreditările nu sunt singurul lucru pe care ar trebui să-l priviți, acestea sunt un bun punct de plecare atunci când alegeți pe cineva care să vă sfătuiască despre cariera ta. Așa cum nu v-ați gândi niciodată să vedeți un medic care nu are diplomă medicală, nu trebuie să plătiți niciodată pe cineva pentru consiliere în carieră decât dacă are acreditări profesionale.

Odată ce ați determinat că persoana de la care solicitați sfatul are acreditările corespunzătoare, atunci trebuie să aflați dacă acesta este "potrivit" pentru dvs. Este aceasta persoana informata despre domeniul tau special si te simti confortabil vorbind cu el sau ea? Este această persoană promițătoare doar ceea ce el sau ea poate livra? Un profesionist în dezvoltarea carierei nu vă poate garanta succesul. Nimeni nu poate. Un scurt interviu cu profesionistul în domeniul carierei merită să merite timpul și ar trebui să merite.

Consilieri de carieră

Mulți consilieri de carieră sunt membri ai Asociației Naționale pentru Dezvoltarea Carierei. NCDA oferă categorii speciale de membri pentru a recunoaște cei care au atins anumite nivele profesionale de realizare. Consilierii de carieră, de exemplu, dețin diplome de master în consiliere sau în domenii conexe. Membrii NCDA sunt listați pe site-ul web al organizației: www.ncda.org . Consilierii de carieră pot avea licențe locale de la consiliile de administrație ale autorităților.

Facilitatori pentru dezvoltarea carierei

Există mulți oameni care oferă orientare în carieră, dar nu sunt consilieri profesionali în carieră. Acest fapt a fost recunoscut de mai multe grupuri profesionale care s-au reunit pentru a dezvolta acreditarea Global Career Facilitator (sau GCDF), care oferă standarde, specificații de instruire și credentialing pentru cei care furnizează aceste servicii.