Scrisoare de referință pentru exemplul de angajare și sfaturi

Solicitanții de locuri de muncă vor cere adesea unui fost director, coleg sau profesor să le scrie o scrisoare de referință pentru angajare. Unii angajatori au nevoie de referințe atunci când iau în considerare candidații pentru o poziție, în timp ce alții pot prefera potențialii angajați care pot furniza aceste dovezi de performanță satisfăcătoare într-un rol anterior.

Dacă vi se cere să scrieți o scrisoare de referință, rețineți că obiectivul dvs. este de a dovedi că persoana este un candidat puternic pentru această slujbă.

Simpla exprimare a admirației dvs. nu va fi de ajuns; scrisoarea ar trebui să se concentreze pe exemple specifice care arată că angajatul este un performer performant. Scrisoarea ar trebui să fie, de asemenea, profesionist în aparență, și să fie scris în format de afaceri și editat bine.

Pentru a afla mai multe despre cum să scrieți o scrisoare de referință pentru ocuparea forței de muncă, consultați sfaturile și exemplul de scrisoare de referință de mai jos.

Sfat pentru scrierea unei scrisori de referință

Cum se utilizează un exemplu de scrisoare de referință

Este o idee bună să revizuiți eșantionul scrisorii de recomandare și șabloanele de scrisoare de recomandare înainte de a scrie scrisoarea. Exemplele vă pot ajuta să vedeți ce fel de conținut ar trebui să includeți în document, în timp ce șabloanele vă pot ajuta să obțineți o imagine a celui mai bun aspect și ce secțiuni să utilizați (cum ar fi introducerile și paragrafele corporale).

Când formatați scrisoarea de recomandare , folosiți un singur tip de spațiu, cu un spațiu între fiecare paragraf. Aliniați textul spre stânga și utilizați toate marginile de 1 inch. Alegeți un font tradițional, cum ar fi Times New Roman sau Arial. Trage pentru cel puțin o pagină în lungime; dacă scrisoarea dvs. este prea scurtă, va arăta că nu știți suficient despre candidat pentru a face o recomandare.

În timp ce exemplele, șabloanele și instrucțiunile reprezintă un punct de plecare excelent pentru scrisoarea dvs., trebuie să creați întotdeauna un exemplu de scrisoare pentru a corespunde istoricului de muncă al candidatului și a locului de muncă pentru care solicită acest lucru.

Scrisoare de referință pentru ocuparea forței de muncă

Pentru cei interesati:

Aș dori să-l recomand pe Sharon Doe ca pe un candidat pentru o poziție cu organizația dvs. În funcția de Asistent de Stat, Sharon a fost angajat în biroul nostru din 20XX-20XX. Sharon a făcut o treabă excelentă în această poziție și a reprezentat un avantaj pentru organizația noastră în timpul mandatului său la birou. Are excelente abilități de comunicare scrisă și verbală, este extrem de organizată, poate lucra independent și este capabilă să urmeze pentru a se asigura că locul de muncă se face.

În timpul mandatului său cu compania noastră, Sharon a fost responsabil de supravegherea asistenților biroului departamentului. Acești asistenți, sub conducerea lui Sharon, au fost responsabili pentru multe dintre funcțiile de bază administrative și clerice ale biroului.

Sharon a planificat și a gestionat în mod eficient mai mulți asistenți pentru a menține operațiunile de birou eficiente.

Ea a dezvoltat un program de instruire pentru acești asistenți care ia determinat să devină foarte bine pregătiți în operațiunile de birou în jumătate de timp în care obișnuiau.

Sharon a fost întotdeauna dispusă să ofere asistență și a avut un raport excelent cu mulți constituenți deserviți de biroul nostru, inclusiv clienți, angajatori și alte organizații profesionale. Abilitatea ei de a comunica efectiv cu toți acești oameni prin e-mail, la telefon și, în mod personal, i-a adus un astfel de avantaj biroului nostru.

Ea ar adăuga valoare oricărei companii și o recomand cu orice efort pe care-l alege să-l urmeze. Spuneți-mi dacă aveți alte întrebări.

A ta cu adevărat,

Semnătura ( scrisoare tipărită )

Jane Smith

Citiți mai multe: Cum să scrieți o scrisoare de referință Mai multe exemple de scrisoare de referință