Cum să găsiți companiile pentru care ați dori să lucrați
Dacă nu aveți angajatori în minte că ați fi încântați să lucrați, faceți ceva timp pentru a determina ce ar fi idealul dvs. angajator dacă ați alege ce companie să lucrați.
Apoi, creați o listă a angajatorilor țintă, cercetând companiile pentru a găsi cele care se potrivesc intereselor, abilităților și locurilor în care vă poziționați pe scara de carieră. De asemenea, verificați listele de angajatori de top, cum ar fi cele mai bune companii care vor lucra pentru Fortune 100 și cele mai bune locuri de lucru pentru Glassdoor.
Odată ce ați generat o listă de angajatori de top care se potrivesc cu mediul de lucru, compensațiile, beneficiile și avantajele, precum și oportunitățile de avansare pe care le căutați, este timpul să ajungeți la radarul lor ca angajat potențial.
Sfaturi pentru a fi angajat de compania dvs. de vis
Există mai multe avantaje pentru a "urmări" o companie pentru o perioadă de timp înainte de a vă aplica. De exemplu, în funcție de mărimea companiei, dacă îl urmăriți pe Linkedin sau pe Twitter, "ca" pe pagina lor de Facebook sau vă înscrieți la buletinul informativ, ei ar putea deja să vă recunoască numele atunci când este timpul să se aplice.
Învață cât de mult poți despre Angajator
Cercetarea companiilor în avans este o modalitate bună de a învăța despre organizație, așa că atunci când vine vorba de timpul pentru interviu, nu va trebui să vă grăbiți să faceți cercetări de fond.
De asemenea, aveți timp pentru a vă asigura că aceasta este o companie care ar fi ideală pentru dvs.
În schimb, veți putea vorbi cu adevărat interes și entuziasm și probabil veți avea o opinie bine formată și câteva anecdote convingătoare pe care să le împărtășiți atunci când vi se va întreba: " Ce știți despre această companie?
"sau" Ce vă vedeți voi în primele 30 de zile la locul de muncă? "
Cu o gamă largă de cunoștințe despre fondul firmei, veți putea, de asemenea, să vă impresionați pe intervievatorul dvs. dacă el sau ea vă cer perspectiva asupra incidentelor legate de trecutul organizației, cum ar fi un nou produs sau un proiect pe care l-ar fi putut lansa sau o problemă de profil în care s-ar fi putut implica. Afișarea faptului că ați fost activ și angajat, chiar și ca un outsider, dă dovadă de performanță în cadrul organizației.
Și, desigur, există avantajul evident de a ști despre pozițiile deschise înaintea competiției. Dacă vă aflați la curent cu pagina de anunțuri a companiei, nu numai că veți fi printre primii care știți despre noi oportunități, dar veți putea să monitorizați ce fel de muncitori caută compania și ce tip de loc de muncă aveți un bun șansa de a obține.
Odată ce obțineți un sentiment al procesului de angajare al companiei, veți fi mai în măsură să luați decizii tactice, cum ar fi când trebuie să aplicați sau la ce nivel de poziție trebuie să aplicați.
Urmăriți companiile pentru care ați vrea să lucrați
Iată câteva sfaturi pentru urmărirea companiei dvs. de vis:
- Urmăriți compania pe social media. Facebook, Google+, Twitter, Instagram, Tumblr, Pinterest - există atât de multe site-uri de socializare în mass-media și există șanse ca compania sau companiile pe care le aveți după aceea să aibă conturi pe cel puțin câteva dintre ele. Conectează-te cu toți și acordă atenție actualizărilor. Iată mai multe despre modul de utilizare a rețelelor sociale în căutarea dvs. de locuri de muncă .
- Conectează-te cu compania la LinkedIn. Urmați compania pe LinkedIn, vizualizați cu cine sunteți conectați la companie și cu care vă puteți conecta și consultați pagina companiei LinkedIn pentru ultimele postări de locuri de muncă. Aici sunt linii directoare pentru trimiterea de invitații LinkedIn pentru conectare și mesaje.
- Căutați conturi de angajare specifice. Unele companii mai mari au conturi individuale pentru angajare; de exemplu, Huffington Post tweets deschideri de locuri de muncă de la @HuffPoJobs. Dacă derulați în jos feed-ul, veți vedea o mulțime de utilizatori întrebări directe-tweeting despre oportunități, și obținerea de răspunsuri directe. Twitter poate fi o modalitate bună de a intra în contact cu departamentul de resurse umane al unei companii, care ar putea fi dificil de atins. Citiți mai multe despre căutarea de locuri de muncă cu Twitter .
- Curăță-ți actul. Dacă intenționați să interacționați cu o companie pe social media , trebuie să vă asigurați că prezența online este profesională. Examinați-vă profilurile mass-media sociale pentru a vă asigura că nu există nimic inadecvat sau nepotrivit și verificați setările de confidențialitate pentru a vedea cine poate vedea ce se întâmplă pe pagina dvs.
- Marcați pagina de deschideri de locuri de muncă. Majoritatea companiilor au o secțiune "Carieră" a site-urilor lor rezervate doar pentru a posta posturi vacante. Marcați aceste pagini și faceți un obișnuit să le verificați periodic.
- Efectuați un program de termene limită și setați notificări calendaristice pentru dvs. Dacă obiectivul dvs. este de a aplica pentru un program anual cum ar fi o bursă sau pentru deschiderile de locuri de muncă ale unei companii, păstrați un document Excel care conține toate datele și termenele importante și setați notificările utilizând un calendar online pe telefonul smartphone sau computer.
- Căutați o oportunitate de a întâlni un recrutor. Multe companii participă la târguri de locuri de muncă și la evenimente de carieră. Verificați site-ul web al angajatorului pentru a vedea dacă există vreunul în care puteți participa. Dacă da, veți avea ocazia să vă distribuiți CV-ul și să vă conectați în persoană.
- Nu vă fie frică să ajungeți la companie. Dacă aveți o întrebare - cum ar fi dacă un loc de muncă pe care l-ați observat a fost ocupat, dacă compania dorește să îndeplinească un anumit tip de poziție sau cât de curând puteți aplica pentru un loc de muncă sezonier - nu vă fie frică să obțineți în legătură cu compania. Trebuie doar să trimiteți un e - mail politicos și profesional care să vă pună întrebarea. Nu numai că vă va familiariza departamentul de resurse umane al organizației cu numele dvs., dar este o ilustrare bună a entuziasmului și a interesului dvs.
Articole corelate: Cum să te observi de compania ta de vis