Trecerea la o nouă industrie nu înseamnă revenirea la nivelul de intrare
Trecerea la o carieră și o industrie nouă nu înseamnă că va trebui să începeți de jos. Chiar dacă nu se află în același câmp, experiența dvs. încă mai contează și vă poate ajuta să treceți peste pozițiile de intrare.
Dacă intenționați să schimbați calea carierei dvs. , începeți prin evaluarea a ceea ce doriți să faceți și ce loc de muncă te-ar face fericit. Aruncați o privire la acest sfat despre cum să știți dacă ar trebui să schimbați locurile de muncă sau să schimbați cariera. Apoi, vedeți cum să creați un plan de tranziție pentru a asigura o schimbare de carieră de succes.
De ce vrei să treci și la ce?
Dacă ați ajuns la nivelul carierei medii, ați lucrat timp de aproximativ 10 ani, dacă nu mai mult. Nu este nerezonabil să simțiți dorința de schimbare. Întrebarea este: care este schimbarea potrivită pentru dvs.? Iată câteva dintre posibilitățile de examinare:
O nouă slujbă în același domeniu: dacă vă bucurați în mod fundamental de munca pe care o desfășurați și sunteți angajată de industria dvs., puteți dori doar o nouă slujbă. În acest scenariu, poate fi doar munca ta specială - colegii, orele, cultura etc. - care nu este o potrivire bună, mai degrabă decât acest tip de loc de muncă sau carieră în general.
Adesea, lucrătorii profesioniști la mijlocul carierei sunt promovați în posturi de conducere care sunt mai puțin satisfăcătoare personal decât atunci când lucrează direct pe proiecte. Dacă este cazul pentru dvs., poate doriți să vă deplasați pe scara de carieră în domeniul dvs.
Noua carieră în industria diferită, folosind abilități similare: dacă industria dvs. se contractă sau devine învechită, sau vă simțiți pregătită pentru o schimbare semnificativă a focusului, un loc de muncă care vă folosește aceleași competențe, dar cu o întorsătură ar putea fi cea mai bună opțiune.
De exemplu, un jurnalist ar putea dori să treacă la relații publice, folosind încă abilități de povestire și de comunicare, dar într-o altă arenă.
Pivot total: Uneori este necesară o schimbare completă . La mijlocul carierei, mulți oameni doresc să-și reinventeze în întregime viața profesională (și ei înșiși!). Gândiți-vă la lucrătorul corporatist care vrea să părăsească orașul în totalitate și să lucreze la o fermă. Aceasta este o tranziție mare - dar este posibilă.
Pentru o tranziție puternică și de succes, va trebui să identificați ceea ce vă face în prezent nefericit și ceea ce vă va face fericiți în viitor. Vorbiți cu colegii și prietenii și luați-le. Aceste conversații vă pot ajuta să clarificați cât de mare ar trebui să faceți o mișcare.
Gândește-te la toate slujbele pe care le-ai avut vreodată, întinzându-te după școală și pe perioada de vară ca un adolescent, pentru o mai bună înțelegere a ceea ce faci bine și pentru ce te bucuri de cel mai mult. Dacă prima dvs. activitate era în comerțul cu amănuntul, de exemplu, ajutați clienții să găsească ceea ce doreau cel mai mult, sau să lase ordinele la sfârșitul zilei?
Dacă vă străduiți să vă dați seama ce vreți sau sunteți copleșiți de posibilități, aruncați o privire asupra unora dintre aceste teste gratuite de carieră, teste de aptitudini și instrumente de autoevaluare .
Creați un plan
Odată ce identificați locul ideal de muncă, următorul pas este să veniți cu un plan pentru cum să-l obțineți. Veți avea nevoie să vă implicați în considerațiile din lumea reală (gândiți-vă: facturile lunare, școlile copiilor dvs. etc.) pentru a vă asigura că cariera viselor dvs. este realistă pe baza responsabilităților existente. Și, va trebui să evaluați ce aptitudini aveți și ce aptitudini trebuie să adăugați.
Identificați abilitățile actuale: Ce abilități și talente posedați și cum ar putea fi aplicate în noul dvs. domeniu? Amintiți-vă, ca un lucrător condus, aveți noroc: multe dintre abilitățile pe care angajatorii le caută cel mai mult sunt transferabile. Spre deosebire de un angajat la nivel de bază, nu începi de la zero. Dacă ați lucrat, de exemplu, în producția de televiziune, dar doriți să vă deplasați la resursele umane, abilitățile dumneavoastră interpersonale, precum și abilitățile de rezolvare a problemelor și un talent în îndeplinirea sarcinilor de jonglare și de gestionare a personalităților pot fi extrem de utile.
Arătați-vă toate abilitățile și aptitudinile.
Identificați abilitățile pe care trebuie să le aveți: Apoi, uitați-vă la postările de locuri de muncă pentru poziția pe care doriți să o aveți. Ce cerințe sunt enumerate? Amintiți-vă, nu este necesar să aveți toate cerințele enumerate într-o postare de locuri de muncă pe care să o aplicați - dar există unele care sunt adesea distrugătoare. Este posibil să aveți nevoie să faceți o cursă sau să obțineți o diplomă. Este posibil să trebuiască să faceți o reducere a salariului și să începeți la o poziție inferioară celei pe care o desfășurați în prezent. Sau, poate fi necesar să vă gândiți la modalități creative de a adăuga experiență în CV-ul dvs., cum ar fi ocuparea unei poziții de voluntariat care să vă permită să înveți noi abilități.
Utilizați toate aceste informații pentru a crea o cronologie și o listă de sarcini pentru trecerea la o nouă lucrare - aceasta poate implica luarea de clase,
Tactica de tranziție pentru candidații la nivel mediu de carieră
Ați identificat abilitățile transferabile pe care le puteți aduce la noua carieră, precum și abilitățile pe care trebuie să le adăugați. Acum, iată câteva strategii care vă fac succesul căutării unui loc de muncă într-o nouă industrie:
Actualizați-vă CV-ul: Înclinați-vă foarte mult pe declarația sumară sau pe secțiunea obiectivă pentru a vă exprima povestea și pentru a arăta cum abilitățile și abilitățile actuale sunt transferabile. De asemenea, consultați sfaturile pentru ce să reduceți de la un CV la jumătatea carierei și cum să scrieți o reluare puternică a schimbării carierei . Asigurați-vă, de asemenea, că v-ați orientat scrisorile de intenție către noile posturi pentru care aplicați.
Folosiți-vă rețeaua existentă: Nu simțiți că trebuie să porniți o rețea cu totul nouă, doar pentru că schimbați viteza. Informați prietenii apropiați și confidenții de încredere că vă gândiți la o mișcare și împărtășiți detaliile despre ceea ce căutați. Nu știi niciodată ce locuri de muncă vor veni în căsuța poștală a oamenilor. Iată mai multe informații despre modul de utilizare a rețelei în căutarea dvs. de locuri de muncă .
Priviți în compania dvs. actuală: Cine vă cunoaște mai bine decât compania dvs. curentă? Chiar dacă faceți un schimb mare - de la resurse umane la vânzări, de exemplu - locul de muncă actual poate fi dispus să lucreze cu dvs. pentru a face această tranziție. Deoarece conducerea cunoaște abilitățile și realizările dvs., ei ar putea fi mai dispuși să-și asume un risc și să vă încerce într-o nouă poziție.
Extindeți-vă rețeaua: începeți să mergeți la evenimente de rețea în câmpul pe care doriți să lucrați. Pregătiți un pitch de ascensor și utilizați-l în timp ce luați ore, socializați cu prietenii etc. Fieți să știți pe toată lumea care este poziția pe care o doriți și cum se potrivește logic cu istoria dvs. de muncă, chiar dacă se pare că este un pic de salt.
Realizați interviuri informative: o modalitate ușoară de a vă extinde rețeaua și de a învăța lingoul noului domeniu pe care doriți să îl introduceți este să faceți interviuri informative .
Pregătiți-vă pentru interviuri de angajare: Când vă schimbați cariera, va trebui să convingeți intervievatorul că aveți calificările potrivite pentru locul de muncă. Aceste sfaturi vă vor ajuta să vă vindeți abilitățile și ascultați un interviu de schimbare a carierei .
Un ultim sfat: gândiți-vă să mergeți încet, mai ales cu schimbări drastice. Dacă aveți o poziție de marketing, dar sunteți dispus să faceți ceva cu creativitate, vă recomandăm să începeți un magazin Etsy sau să creați un site web care să vă vândă produsele. Lucrați în această privință în timpul seriilor și weekend-urilor, până când aveți un sens clar dacă este durabil din punct de vedere financiar și îndeplinite.
La fiecare pas al carierei dvs. de tranziție, gândiți-vă la anii dvs. de experiență ca un avantaj, și nu un impediment. Experiența dvs. este încă semnificativă și vă poate informa viitoarea carieră, chiar dacă este o abatere de la ceea ce ați lucrat anterior.
Citește mai mult: 7 lucruri de tăiat din cariera ta de la jumătatea anului Cum de a căuta un loc de muncă ca un candidat de carieră la mijloc