Ghid pas cu pas pentru o căutare de locuri de muncă de succes
Pentru majoritatea dintre noi, căutarea de locuri de muncă nu este niciodată ușoară, indiferent dacă este prima sau a cincea oară în căutarea unui nou loc de muncă. Dacă vă simțiți copleșiți sau nu știți de unde să începeți - nu vă faceți griji. Căutarea de locuri de muncă este atât o artă cât și o știință, care necesită timp, planificare, pregătire și o mulțime de putere creierului.
Adevărul este că căutarea unui loc de muncă poate fi o experiență obositoare și descurajantă. Cu toate acestea, dacă abordați-o în mod sistematic, procesul va fi mult mai ușor de gestionat și veți avea mult mai mult succes în obținerea ofertei pe care o meritați.
Urmați acești pași pentru un curs de accidente în ceea ce privește găsirea unui loc de muncă.
Strategia dvs. de tranziție
Când vine vorba de găsirea unui loc de muncă, toată lumea începe undeva, fie că tocmai ați terminat școala, intenționați să demisionați pentru o mai bună oportunitate sau schimbare de carieră, ați fost concediat sau ați fost concediat . Indiferent de circumstanțele dvs., planificați-vă abordarea și aveți grijă să abordați orice obstacole potențiale în față.
Când renunți
Cu excepția cazului în care aveți mijloace financiare pentru a face acest lucru, nu demisionați până când nu ați asigurat o nouă poziție (și ați pregătit o explicație adecvată pentru demisia dvs. , așa cum probabil vă va fi cerut în timpul interviurilor). În plus, veți dori să vă asigurați că ați coordonat calendarul demisiei dvs. și data de începere a unui nou loc de muncă.
Când ați fost concediat sau dat afară
Dacă ați fost concediat sau concediat, evitați conectarea companiei care vă permite să mergeți cu potențiali angajatori, cu excepția cazului în care sunteți sigur că managerul dvs. va oferi o referință strălucitoare. Acest lucru se va aplica probabil numai dacă ați fost concediat din cauza reducerilor bugetare sau a restructurării companiilor.
Chiar și în această etapă timpurie, începeți să vă creați răspunsul la una dintre întrebările cele mai provocatoare ale interviului: De ce ați fost concediat?
Fiți pregătiți să vă împărtășiți povestea
Indiferent de ce vă deplasați, luați-vă povestea acum și aflați-o cu inima. Povestiți-vă fundalul într-un mod convingător și convingător, astfel încât să fiți gata să vă explicați motivele pentru găsirea unui nou loc de muncă , modul în care se referă la obiectivele dvs. profesionale și de ce sunteți cei mai potriviți pentru orice poziție dată.
Determinați ce loc de muncă doriți și sunteți eligibil pentru
Înainte de a începe căutarea unui loc de muncă, trebuie să vă dați seama ce poziție doriți. Aveți în minte un anumit titlu de post și apoi efectuați unele cercetări pentru a determina cuvintele cheie pe care le veți folosi atunci când începeți să căutați locuri de muncă.
Când începeți căutarea unui loc de muncă, descrierea postului, responsabilitățile și cerințele vă vor spune mai mult decât titlul singur, deoarece titlurile și rolurile tind să varieze între companii. De asemenea, poate fi un exercițiu util pentru a scrie o descriere a postului care descrie poziția dvs. ideală.
Deși este acceptabil să se aplice mai multor poziții de "acoperire", nu vă pierdeți timpul căutând sau aplicându-vă unor locuri de muncă pentru care sunteți în mod clar necalificat. Aflați în prealabil cum veți decide ce sarcini să aplicați , apoi păstrați în mod activ acești parametri în minte atunci când sunteți de vânătoare de locuri de muncă.
Definiți prioritățile dvs. personale și profesionale
Definiți prioritățile înainte de a începe căutarea unui loc de muncă. Mai întâi, faceți o listă a "must-haves", cum ar fi locația firmei și timpul dvs. de navetă, o gamă de salarii dorită și o selecție a beneficiilor și orice alți factori care nu vă pot fi negociați.
Apoi, faceți o listă a celor "plăcute". De exemplu, căutați un anumit tip de cultură a companiei? Ați prefera să lucrați la o corporație stabilă sau la o afacere de tip start-up sau mică?
Vrei să lucrezi la o echipă mică sau mare?
Dacă vă întrebați aceste tipuri de întrebări (și scrieți răspunsurile dvs.) înainte de a începe să căutați un loc de muncă, vă veți ajuta să luați o decizie clară și sigură odată ce aveți o ofertă de muncă.
Curățați-vă prezența online
Este mai important ca oricând să vă faceți griji în ceea ce privește mediile de socializare pe care le faceți și când nu este vorba de căutarea unui loc de muncă. Potențialii angajatori ar putea să vă găsească numele și să vă caute pe Facebook, Instagram, Twitter și Snapchat.
În general, este recomandabil să păstrați toate profilurile de social media cât mai private în timp ce căutați un loc de muncă. Cu toate acestea, singura excepție este LinkedIn. Profilul dvs. LinkedIn ar trebui să includă o capcană profesionistă și să fie la zi cu cea mai recentă experiență și calificări. Acordați-vă timp pentru a scrie un rezumat interesant care va atrage atenția managerilor de angajare.
Pregătiți CV-ul și scrisoarea de intenție
Ar trebui să aveți o versiune "master" a CV-ului finalizată, formatată și corectată înainte de a începe căutarea unui loc de muncă.
Veți putea să- l modificați pe măsură ce căutați un loc de muncă pentru a evidenția și a accentua diferitele experiențe sau calificări bazate pe specificul diferitelor poziții pe care le aplicați.
Sugestie: Consultați aceste exemple de CV-uri de sus ca punct de plecare pentru a scrie sau actualiza CV-ul.
Cu toate că o scrisoare de intenție este mai greu de pregătit, deoarece ar trebui să fie personalizată pentru fiecare loc de muncă pe care îl aplicați, să revedeți ce să includeți într-o scrisoare de intenție și să aflați ce puteți scrie în avans și ce va trebui să personalizați o dată începeți să vă ocupați de locuri de muncă.
Ajungeți la referințe acum
Majoritatea locurilor de muncă pe care le solicitați vor necesita furnizarea a trei până la patru referințe profesionale care pot depune mărturie pentru calificările dvs. Nu vrei să te lupți pentru a ajunge la acești oameni sau, mai rău, ai avea un intervievator să-i prindă prin surprindere. În schimb, contactați-i în prealabil și spuneți-le că doriți să le folosiți ca referință .
Explorați (și extindeți) rețeaua dvs.
Rețeaua poate fi o modalitate cu adevărat puternică de a ateriza un loc de muncă dacă este făcută corect.
"Rețeaua" dvs. poate include foști colegi, manageri, clienți, absolvenți din alma mater, prieteni sau prieteni de prieteni, membri ai familiei, vecini sau oricine dintr-o "comunitate" din care face parte.
Deși conexiunile din viața reală sunt esențiale, răsfoiți prietenii dvs. Facebook și contactele LinkedIn pentru a afla dacă puteți găsi pe cineva care lucrează în industria dvs. sau într-o companie pe care ați fi interesat să o lucrați.
Dacă aveți impresia că ați epuizat rețeaua dvs., faceți ceva timp pentru ao extinde. Deoarece aveți mai multe șanse să fiți angajat dacă aveți o conexiune în cadrul companiei pe care o aplicați, dedicând o oră sau două extinderii, poate fi mult mai valoros decât utilizarea acelui timp pentru a aplica la locurile de muncă aleatorii.
Puteți extinde rețeaua dvs. atât online, prin adăugarea de prieteni și conexiuni, cât și offline prin participarea la evenimente din industrie, cum ar fi conferințe sau târguri, sau participarea la evenimente de networking în carieră .
Începeți să căutați și să aplicați pentru locuri de muncă
Deci, ați subliniat poziția dorită și cuvintele cheie de căutare pe care le veți folosi pentru ao găsi. Ți-ai curățat prezența online. Referințele dvs. sunt aliniate și așteaptă să audă de la angajatori. CV-ul tău este gata și ai scris ceva materiale pentru a se integra în scrisoarea de intenție pe care o vei personaliza după ce vei găsi câteva opțiuni de locuri de muncă potențiale. Acum, este timpul să găsim și să aplicăm acelor locuri de muncă.
Există multe locuri pentru a căuta locuri de muncă. Site-urile precum Monster.com, Indeed.com, Dice.com și CareerBuilder.com sunt printre cele mai bune și mai utilizate site-uri de locuri de muncă . LinkedIn poate fi, de asemenea, un loc minunat pentru a căuta locuri de muncă și vă poate arăta dacă aveți legături la companii care angajează.
Craigslist este o opțiune solidă, mai ales dacă vă aflați într-o locație urbană, deși căutați în "Locuri de muncă" și nu "Găzduiți", cu excepția cazului în care căutați o muncă pe termen scurt sau temporară. Dacă locuiți într-un oraș mai mic sau mai rural, este posibil ca ziarul dvs. local să prezinte, de asemenea, oportunități de angajare în comunitatea înconjurătoare.
În plus, site-urile de nișă care prezintă anumite tipuri de locuri de muncă reprezintă o altă resursă excelentă. Există multe tipuri de site-uri de locuri de muncă specifice industriei; pur și simplu Google "Lista dvs. de locuri de muncă" pentru a începe.
În cele din urmă, dacă știți că doriți să lucrați pentru o anumită companie , căutați locuri de muncă direct pe site-ul lor. S-ar putea să fie nevoie să faceți unele sapaturi, dar majoritatea companiilor listă locuri de muncă pe o pagină "Cariere" sau "Oportunități" pe care o puteți găsi pe subsolul paginii web.
Rețineți că marea majoritate a cererilor de locuri de muncă în aceste zile sunt aplicații online , deci va trebui să trimiteți o versiune digitală a scrisorii de intenție și să reluați. Asigurați-vă că utilizați o adresă de lucru de lucru (și profesională) pentru toată corespondența legată de căutarea dvs. de locuri de muncă.
Stabiliți obiective și organizați-vă
Căutarea de locuri de muncă este un proces obositor și este ușor de ars. Stabiliți obiective rezonabile, realizabile pentru dvs. De exemplu, ați putea intenționa să aplicați la zece locuri de muncă pe săptămână. Apoi, asigurați-vă că ați alocat timp pentru a finaliza aceste obiective. S-ar putea să trebuiască să faceți niște sacrificii, cum ar fi să vă ridicați o oră mai devreme sau să folosiți pauza de masă pentru a căuta locuri de muncă.
Organizați-vă progresul căutării de locuri de muncă și notați cu privire la care ați solicitat și când, pentru a putea urmări în consecință.
Sugestie: Utilizați aceste șase sfaturi simple pentru a vă maximiza productivitatea în căutarea unui loc de muncă .
Pregătește-te la interviu
Următorul pas în aterizarea unui loc de muncă este acing interviul dumneavoastră . Puteți avea mai multe runde de interviuri, de obicei începând cu un interviu telefonic, apoi urmate de interviuri în persoană. Nu trebuie să riscați niciodată un interviu prin "doar aripi". Luați în serios pregătirile pentru interviu și asigurați-vă că:
- Citiți cu atenție descrierea postului, concentrându-vă asupra responsabilităților și cerințelor. Fiți pregătit să explicați, cu exemple concrete, modul în care îndepliniți cerințele și cum vă puteți îndeplini responsabilitățile.
- Cercetarea companiei , inclusiv declarația de misiune și orice realizări recente sau notabile sau schimbări în strategie sau poziționare.
- Practicați răspunsul la întrebările de interviu specifice poziției și industriei dorite.
Pregătește-te pentru un interviu telefonic
Pentru un interviu telefonic , puneți deoparte cel puțin 45 de minute de timp liniștit, neîntrerupt. Puneți CV-ul și scrisoarea de intenție imprimate sau deschise pe computerul dvs. pentru referință. Asigurați-vă că luați apelul undeva cu un serviciu de celule excelent. Dacă aveți una, este preferabilă o linie fixă pentru o calitate optimă a sunetului.
Pregătiți-vă pentru un interviu personalizat
Pentru un interviu în persoană , ajungeți 10 minute mai devreme cu o scrisoare de intenție tipărită și reluați. Asigurați-vă că vă roșiți pentru a impresiona și exprimați entuziasmul politicos și profesional cu privire la poziție și la companie.
Ia timp să spui mulțumiri
Asigurați-vă că aveți timp să urmăriți după interviu cu o notă de mulțumire sau un mesaj de poștă electronică care reafirmă interesul dvs. pentru locul de muncă și compania.
Evaluarea ofertelor de locuri de muncă
Cu oferte de locuri de muncă în mână, este timpul să vă evaluați opțiunile . Uită-te înapoi la lista originală "trebuie să ai" și "frumos să ai" și vezi unde se potrivesc ofertele. Asigurați-vă că luați în considerare factori practici, cum ar fi salariul, beneficiile , timpul de vacanță, cultura corporativă , naveta dumneavoastră, atitudinea și personalitățile oamenilor cu care ați lucra.
Dacă sunteți blocat, faceți o listă de argumente pro și contra - și asigurați-vă că ați ascultat intestinul dvs. pentru a alege cel mai bun loc de muncă pentru dvs.